市工业与能源集团党委所属木材集团党委牢牢把握党建“根”“魂”定位，锚定党建引领核心方向，以“双碳降耗”为攻坚靶心，激活数字赋能与协同创新“双轮驱动”效能，将“党建+双碳”深度融合转化为绿色转型“红引擎”，为企业低碳发展注入强劲动能，让绿色成为高质量发展的鲜明底色。

一、党建铸魂，凝聚绿色发展“向心力”。   

“抓党建就是抓发展，抓发展必须抓党建。”公司党委扛牢“双碳”政治责任，紧扣节能降耗主线，深化党业融合，以党建赋能绿色转型，凝聚低碳发展合力。一是责任聚力“固根本”：量化分解“双碳”目标为三级责任清单，构建“党委统筹抓总、部门牵头推进、基层落地见效”责任体系，织密协同责任链条，推动任务闭环刚性落地。二是思想领航“聚共识”：通过党委理论学习中心组学习和“三会一课”，常态化开展专题宣讲研学，班子带头示范践行，厚植全员绿色发展理念，凝聚上下同心转型共识。三是载体赋能“提质效”：深化“党建+节能降耗”融合模式，划定党员责任区、设示范岗，推行节能任务认领制，落地一批节能改造项目、转化优质节能建议，将绿色成效与党建考核、经营绩效深度挂钩，激活全员共治共建内生动力。

二、数字赋能，激活低碳转型“新效能”

公司党委以“降能耗、提效能”为核心，搭建智能化绿色管理“矩阵网”，精准赋能低碳转型提质增效。一是精细管控“挤水分”：聚焦水、电、办公用品等重点领域，实施全流程精准管控，普及节能器具、优选节能产品，规范耗材使用，推行无纸化办公，实现人均能耗同比下降3%。二是科技攻坚“提效能”：搭建绿色供应链智慧管理平台，党员技术骨干牵头开展技术升级，推动系统“瘦身”提质，优化设备运行与物流运输流程，管控精准度达100%，贸易效能稳步攀升；构建数字化档案系统，打造可追溯数据资产库，为绿色发展留存清晰台账。三是链上协同“减碳排”：依托智慧平台穿透供应链各环节，联动上下游供应商共算“碳家底”，组建党员环保宣讲队，推广环保工艺与“低碳木”理念，推动供应链绿色产能升级，探索碳足迹追溯新路径，织密全链条碳排放“管控网”。

三、党旗领航，打造绿色工程“硬标杆”

公司党委将低碳理念贯穿项目建设全过程，在重点项目一线筑牢“红色堡垒”，推动“绿工程”走深走实，解锁绿色发展新密码。一是“党建+绿色服务”暖民心：党员专班下沉鞋都三期B地块二期项目现场，靶向破解噪音、扬尘等环保痛点，制定专项整治方案，推行党员先锋巡查与诉求“零秒”响应机制，以“党员责任区+示范岗”为支点，营造“有困难找党员、有难题党员上”的浓厚氛围。二是“党建+安全监护”守底线：组建党员突击队、青年节能小组，让党员在安全监护中唱主角、做表率、树形象，切实把安全监护责任、措施、要求落细落实，为绿色施工筑牢安全屏障。三是“党建+施工进度”加速度：支部围绕项目重点难点挂图作战、倒排工期，创新“白出晚归”错峰巡查模式，盯紧“进度尺”、站好“绿色岗”，目前3#、4#、5#生产车间砌体工程已完成50%，主体结构基本成型，以高效建设压缩碳排放周期，彰显绿色工程实效。

下一步，木材集团党委将持续深化“党建+双碳”融合实践，以党建“软实力”锻造绿色发展“硬支撑”，聚焦技术创新突破、深化产业链协同联动，加快绿色升级步伐，为如期实现“双碳”目标、护航企业高质量发展贡献国企力量。（木材集团）